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勞動部訂定發布「進用中高齡及高齡勞工績優事業單位選拔表揚計畫」 
發佈日期:106-08-04    資料來源:勞工處    
一、勞動部為營造友善就業環境,鼓勵事業單位重視中高齡及高齡勞工運用議題,引導事業單位進用、善用中高齡及高齡勞工,促進中高齡及高齡者勞動參與、穩定就業,特訂定本計畫。
二、本計畫所稱中高齡及高齡勞工,指依勞工保險條例投保之勞工,範圍如下:
 (一)中高齡:年滿四十五歲以上,未滿六十五歲。
 (二)高齡:年滿六十五歲以上。
三、本計畫所稱事業單位如下:
 (一)民營事業機構。
 (二)私立學校、團體。
  前項同一事業單位設有分支機構或數個廠場者,由總機構代表參選。
四、事業單位積極進用中高齡及高齡勞工,建構友善職場,促進其穩定就業,並符合下列各項要件者,得報名參選:
 (一)依法確實繳交勞工保險費、全民健康保險費、提撥勞工退休準備金及提繳勞工退休金。
 (二)遵守勞動法規,最近二年內未有重大違反相關勞動法規情事,或因違反相關勞動法規,經刑事有罪判決確定。
 (三)依身心障礙者權益保障法與原住民族工作權保障法,已足額進用身心障礙者及原住民,或繳納差額補助費與代金。
五、本計畫選拔之受理報名期間,由勞動部公告。